Plan równości płci dla ITB na lata 2022–2027
Instytut Techniki Budowlanej przyjął Plan równości płci na lata 2022-2027. Dokument zawiera diagnozę stanu oraz propozycję działań Instytutu w zakresie wspierania równości płci. Plan został podpisany przez Dyrektora ITB dr. inż. Roberta Geryło i wprowadzony w życie Zarządzeniem nr 23 z dnia 7 lipca 2022 roku. W 2026 roku wprowadzono wydanie II uzupełnione Planu Równości Płci dla Instytutu Techniki Budowlanej na lata 2022-2027, stanowiące Załącznik do Zarządzenia Nr 13 Dyrektora Instytutu Techniki Budowlanej z dnia 31 marca 2026 roku.
Plan równości płci dla ITB na lata 2022–2027 - wydanie II uzupełnione
POBIERZ PLIK PDF (3 MB)
Gender Equality Plan for the Building Research Institute of 2022-2027 - second edition, supplemented
POBIERZ PLIK PDF (3 MB)
Zarządzenie Nr 13 Dyrektora Instytutu Techniki Budowlanej z dnia 31 marca 2026 roku w sprawie wydania II uzupełnionego Planu Równości Płci dla Instytutu Techniki Budowlanej na lata 2022-2027
POBIERZ PLIK PDF (272 KB)
Wcześniejsze wersje
Plan równości płci dla ITB na lata 2022–2027
POBIERZ PLIK PDF (1.92 MB)
Gender Equality Plan for the Building Research Institute of 2022-2027
POBIERZ PLIK PDF (2.2 MB)
Zarządzenie Nr 23 Dyrektora Instytutu Techniki Budowlanej w sprawie wprowadzenia w życie Planu Równości Płci dla Instytutu Techniki Budowlanej na lata 2022-2027
POBIERZ PLIK PDF (203 KB)